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組織架構(gòu)

永坤電機(jī)佛山公司由2009年發(fā)展至今，公司人員越來越多，規(guī)模也越來越大。為了更有和利于公司日常規(guī)范化發(fā)展，現(xiàn)作出以上組織架構(gòu)。

如圖所示，永坤電機(jī)廠家最高領(lǐng)導(dǎo)層為董事會，對接重事會日常指令的是總經(jīng)理，總經(jīng)理需要對永坤電機(jī)公司的日常生產(chǎn)運(yùn)作作安排和計(jì)劃，如生產(chǎn)中心主要是負(fù)責(zé)按質(zhì)量按數(shù)量生產(chǎn)各種馬達(dá)，減速器，電動機(jī)制動剎車器等等。技術(shù)中心主要負(fù)責(zé)研發(fā)新品類的減速馬達(dá)，減速齒輪箱，控制驅(qū)動部件，營銷中心主要負(fù)責(zé)推廣交流馬達(dá)，微型電機(jī)，直流電機(jī)，無刷電動機(jī)等細(xì)分型下的公司產(chǎn)品，及運(yùn)營好相應(yīng)的客戶人員。行政中心主要負(fù)責(zé)對日常公司開展汲及到的各環(huán)節(jié)事務(wù)。其它依此類推。